PensioenLab

PensioenLab

Financial Services

Utrecht, Utrecht 1,010 followers

About us

Het Pensioenlab biedt jongeren de mogelijkheid om zich te storten op een aantal actuele vraagstukken binnen diverse pensioenthema’s. Elk jaar kunnen ongeveer vijftig jongeren uit alle sectoren zich aanmelden voor het Pensioenlab. Het traject begint met een bootcamp over pensioenen, zodat iedereen over een bepaalde basiskennis beschikt. Vervolgens worden ze onderverdeeld in kleinere groepen om gedurende een aantal maanden onderzoek te doen naar een specifiek pensioenonderwerp. Ze doen onderzoek, brainstormen en discussiëren over hoe bijvoorbeeld het beste pensioenstelsel van de wereld eruit kan zien, hoe pensioenfondsen duurzaam kunnen beleggen, naar een mogelijk Europees pensioenstelsel en nog veel meer. Zij komen tot creatieve adviezen die ze presenteren aan de pensioenwereld. Stichting PensioenLab is opgericht in 2014 door de jongerenvakbonden CNV Jongeren, FNV Jong en VCP Young Professionals met als doel de belangen van jongeren in de pensioendiscussie te behartigen. Wij zorgen ervoor dat jongeren meepraten en meebeslissen over pensioen en de toekomst van het pensioenstelsel.

Website
http://www.pensioenlab.nl
Industry
Financial Services
Company size
2-10 employees
Headquarters
Utrecht, Utrecht
Type
Nonprofit
Founded
2012

Locations

Employees at PensioenLab

Updates

  • View organization page for PensioenLab, graphic

    1,010 followers

    🥇Dit is Gideon Rodenburg. Hij werkt bij de Universiteit Utrecht op de HR-afdeling als adviseur arbeidsvoorwaarden voor de faculteit Diergeneeskunde én is dit jaar deelnemer van Pensioenlab! Waarom heb je ervoor gekozen om mee te doen aan Pensioenlab? “Persoonlijk heb ik het onderwerp pensioen eigenlijk altijd taai en stoffig gevonden. Daarom verraste de uitnodiging van Pensioenslab mij, omdat ik niet van plan was met pensioen bezig te gaan. Iedere jongere kan meedoen, ook als je daar nog niet zoveel mee bezig bent geweest. En vooral de mogelijkheid om dit samen met andere leeftijdsgenoten te kunnen doen vond ik een interessante. Dit initiatief maakt dat mogelijk en hopelijk kunnen we andere jongeren hiermee inspireren om ook met pensioen aan het werk te gaan.” Aan wat voor vraagstuk werk je met je groepje en wat kun je mensen alvast meegeven over jullie bevindingen? “Ons projectgroepje onderzoekt hoe het effectiefst met de jongere doelgroep gecommuniceerd kan worden over de Wet Toekomst Pensioenen. We zitten in een overgangsperiode naar het nieuwe pensioenstelsel waarin er het een en ander zal gaan veranderen. Ook voor de jongere doelgroep is het van belang om te begrijpen wat dit precies voor hen gaat betekenen. Daarom is het belangrijk dat pensioenfondsen doelgericht naar de jongere doelgroep communiceren wat hen te wachten staat en wat voor invloed zij op hun eigen pensioen kunnen hebben.” 💡📣Ook benieuwd naar wat Gideon met zijn groepje de pensioensector adviseert vanuit een jongerenperspectief? Meld je dan aan voor het Eindevent van Pensioenlab op donderdag 16 mei via deze link: https://lnkd.in/e8WhEfYR Het eindevent van Stichting PensioenLab wordt mede mogelijk gemaakt door CACEIS. PensioenLab is een samenwerking tussen vakbonden CNV Jongeren, FNV Young & United en VCP Young Professionals. #pensioenen #jongeren #advies #WTP #communicatie #deelnemer

    • No alternative text description for this image
  • View organization page for PensioenLab, graphic

    1,010 followers

    🧐Meet: Lisa Brüggen. Onze tweede keynote spreker op het Eindevent van Pensioenlab op donderdag 16 mei! Lisa Brüggen is Directeur van Netspar, hoogleraar financiële dienstverlening aan Maastricht University en hoogleraar pensioencommunicatie en keuzebegeleiding aan Tilburg University. Zij is een internationaal erkend expert in keuzebegeleiding en pensioencommunicatie, financieel gedrag, en financieel welzijn. Ze heeft verschillende prijzen ontvangen, waaronder de Emerging Scholar Award van de American Marketing Association. Ook verkreeg ze NWO- en Netspar-beurzen voor haar onderzoek naar pensioencommunicatie en de vraag hoe men zich beter kan voorbereiden op het naderende pensioen. Haar werk werd gepubliceerd in toonaangevende internationale tijdschriften. Op het Eindevent van Pensioenlab zal Lisa haar haar kennis en expertise delen over pensioencommunicatie. Ze gaat hierbij in op het belang van het betrekken van jongeren bij pensioencommunicatie. 📣Ook benieuwd naar wat Lisa gaat vertellen? Meld je dan aan voor het Eindevent van Pensioenlab op donderdag 16 mei via deze link: https://lnkd.in/etqCuBTP Het eindevent van Stichting PensioenLab wordt mede mogelijk gemaakt door CACEIS. PensioenLab is een samenwerking tussen vakbonden CNV Jongeren, FNV Young & United en VCP Young Professionals. #pensioenen #jongeren #pensioencommunicatie #eindevent #pensioenlab #spreker

    • No alternative text description for this image
  • View organization page for PensioenLab, graphic

    1,010 followers

    🔎Meet: Cindy van Oorschot. Onze eerste spreker op het Eindevent van Pensioenlab op donderdag 16 mei! Cindy van Oorschot is sinds mei 2019 Divisiedirecteur Toezicht Pensioenfondsen bij De Nederlandsche Bank (DNB). Daarnaast is zij bij DNB verantwoordelijk voor het strategisch programma Duurzaamheid en de uitvoering van de DNB duurzaamheidsstrategie met het Sustainable Finance Office. Cindy studeerde Financial Economics aan Tilburg University en studeerde af in 1998. In datzelfde jaar begon ze haar carrière bij DNB, waar zij een verscheidenheid aan rollen heeft vervuld, zowel binnen de centrale bank als in het toezicht. Van 2007 tot 2013 was Cindy daarnaast lid van de Beleggingscommissie van het DNB Pensioenfonds, vanaf 2011 als bestuurslid van het fonds. Naast haar functies bij DNB is zij onder andere lid van de NETSPAR Stichtingsraad, van de Adviesraad van het Erasmus Platform for Sustainable Value Creation en lid van de Raad van Toezicht van Talent Primair. Op het Eindevent van Pensioenlab zal Cindy in haar presentatie haar visie delen op jongeren in het bestuur van pensioenfondsen en op de transitie naar een nieuw pensioenstel. 👂Ben je ook benieuwd naar wat Cindy gaat vertellen? Meld je dan aan voor het Eindevent van Pensioenlab op donderdag 16 mei via deze link: https://lnkd.in/ep86_8bn Het eindevent van Stichting PensioenLab wordt mede mogelijk gemaakt door CACEIS. PensioenLab is een samenwerking tussen vakbonden CNV Jongeren FNV Young & United en VCP Young Professionals. #pensioenen #jongeren #WTP #eindevent #spreker

    • No alternative text description for this image
  • View organization page for PensioenLab, graphic

    1,010 followers

    🔔💌⏰Nog anderhalve maand en dan is op 16 mei alweer het Eindevenement van Stichting PensioenLab. Jij bent van harte uitgenodigd! Programma: 1. Keynote speaker #1: Cindy van Oorschot, Divisiedirecteur Toezicht Pensioenfondsen bij de Nederlandsche Bank. 2. Afsluiting van PensioenLab Academie lichting ’23-’24. 3. Presentatie van de adviezen van de PensioenLab deelnemers lichting ’23-’24. 4. Keynote speaker #2: Lisa Brüggen, Directeur NETSPAR en Hoogleraar pensioencommunicatie en keuzebegeleiding aan de Universiteit van Tilburg en Hoogleraar financiële dienstverlening aan Universiteit Maastricht. Praktische informatie: Datum: Donderdag 16 mei 2024 Tijd: 15:30 - 18:00 (met aansluitende borrel) (inloop vanaf 15:30, programma start om 16:00) Locatie: CACEIS (De Entree 500, 1101 EE, Amsterdam) Meld je aan: Ben jij erbij op donderdag 16 mei 2024? Meld je vooraf aan via het aanmeldformulier: https://lnkd.in/ejGWereR Heb je vragen? Mail naar info@pensioenlab.nl Het Eindevent van Stichting PensioenLab wordt mede mogelijk gemaakt door CACEIS. PensioenLab is een samenwerking tussen vakbonden CNV JongerenFNV Young & United en VCP Young Professionals. #pensioen #jongeren #verjonging #eindevent #feest #bijzijnismeemaken

    • No alternative text description for this image
  • View organization page for PensioenLab, graphic

    1,010 followers

    💰🧠Afgelopen dinsdagavond vond alweer de een na laatste werksessie plaats van de reguliere groep van het PensioenLab! Tijdens de sessie heeft het laatste groepje een pitch over hun idee/advies kunnen geven, zodat zij van elkaar en de kennisbegeleiders feedback konden ontvangen. Vorige maand hebben de eerste 3 groepjes hun pitch kunnen geven. In het tweede deel van de sessie konden alle groepen verder met de doorontwikkeling van hun idee/advies. De ideeën en adviezen worden steeds concreter en beter onderbouwd. Daarnaast bereiden de groepjes zich voor op de presentatie die ze zullen geven op het Eindevent van Pensioenlab. Wil je daarbij aanwezig zijn? Hou onze socials dan in de gaten! 👀🥳 #pensioenen #geldzaken #verjonging #vernieuwing #jongeren #vakbond #vereniging

    • No alternative text description for this image
    • No alternative text description for this image
    • No alternative text description for this image
  • View organization page for PensioenLab, graphic

    1,010 followers

    🧠💰💡Sinds een aantal weken volgt een klas studenten van het ROC Midden Nederland pensioenlab als vak. We laten ze kennismaken met het thema pensioen en vooral meedenken over hoe we jongeren hierover beter zouden kunnen informeren. Vandaag gaan ze aan de slag met de uitwerking van hun ideeën. Dit gaan ze uiteindelijk presenteren aan de pensioensector op het Eindevent van Pensioenlab. #pensioen #studenten #mbo #verjonging #jongeren

    • No alternative text description for this image
    • No alternative text description for this image
    • No alternative text description for this image
  • View organization page for PensioenLab, graphic

    1,010 followers

    Meet: Judith Schwartz💎. Zij is ondernemer en pensioenadviseur én kennisbegeleider bij PensioenLab 2023/2024. Maar waar komt haar passie voor pensioenen toch vandaan? "Ruim 20 jaar geleden ben ik gestart in de pensioenbranche als accountmanager pensioen bij een verzekeringsmaatschappij. Ik wist werkelijk niets van verzekeren, maar na een opleiding van een paar maanden wist ik zelfs de verschillende tariefcodes uit mijn hoofd. In die tijd vond ik het altijd geweldig om met adviseurs mee te gaan naar werkgevers om advies te geven op het vlak van pensioen en de werknemers te informeren over de pensioenregeling. Zelfs zo leuk dat ik 7 jaar later mijn eigen pensioenadvieskantoor ben gestart, Fiduce Pensioenadviseurs. Het geeft energie om mensen te motiveren om aan de slag te gaan met een taai onderwerp zoals pensioen. Hoe fijn is het dat mensen na een gegeven advies aan de slag gaan om hun wensen te verwezenlijken!" Waarom ben je kennisbegeleider geworden? "Ik ben altijd op zoek naar energie en nieuwe ideeën, dus een aansluiting bij jonge mensen die projectmatig een pensioenonderwerp behandelen is een top combinatie. Als kennisbegeleider mag je een onderwerp aandragen wat vervolgens als centrale vraag behandeld wordt door een groep studenten. De ideeën en uitwerking van de studenten zijn vaak zo praktisch dat dit zonder veel moeite ingezet kan worden in de praktijk. Een mooie win-win situatie. Daarnaast voelt het goed om jonge mensen wat bij te brengen op het vlak van pensioen." Wat zou je kwijt willen aan de jonge generatie over pensioen? "Start zo vroeg mogelijk met het opbouwen van pensioen. Je hebt nog zo ontzettend veel jaren te gaan dat je met een relatief kleine inleg je pensioenwensen op latere leeftijd kunt realiseren. Daarnaast zijn er veel te weinig jongeren werkzaam in de pensioenbranche, waardoor de innovatie bij adviseurs achter blijft. Een frisse wind op het vlak van social media of het werkelijk aanpakken van problemen waar de branche al jaren tegenaan loopt is zeer welkom. Het is een leuke branche waar je echt iets kunt toevoegen." #pensioenen #pensioeninnovatie #jongeren

    • No alternative text description for this image
  • View organization page for PensioenLab, graphic

    1,010 followers

    Vacature: Projectmedewerker PensioenLab Vind je het leuk om als projectmedewerker in een vernieuwend project werkzaam te zijn? Werk je overzichtelijk, daadkrachtig en georganiseerd? Vind je het leuk om met veel verschillende mensen door heel Nederland, zowel binnen als buiten de FNV, te werken? Dan is deze veelzijdige baan perfect voor jou! Wat ga je doen?   Voor het PensioenLab organiseert FNV (FNV Young & United) allerlei activiteiten over pensioen voor jongeren. Dit doet FNV samen met CNV Jongeren en VCP Young Professionals. Als projectmedewerker ben je verantwoordelijk voor het organiseren, leiden en coördineren van de PensioenLab Academie en Kweekvijver-programma's. Je zorgt voor de succesvolle uitvoering van beide initiatieven, onderhoudt relaties met stakeholders (zoals pensioenfondsen, de Pensioenfederatie, uitvoeringsorganisaties, het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid, De Nederlandsche Bank) en creëert een stimulerende leeromgeving voor deelnemers. In de rol van projectmedewerker coördineer je binnen de PensioenLab Academie en Kweekvijver voor een breed scala aan activiteiten en evenementen. Hierbij leid en begeleid je alle initiatieven, waarbij het opstellen van jaarlijkse programma's met modules, masterclasses, workshops en educatieve projecten tot je taken behoort. Je hebt de belangrijke taak om deelnemers gedurende het hele traject te begeleiden en te ondersteunen, en je streeft ernaar een inclusieve en stimulerende leeromgeving te creëren. Een ander aspect van je functie omvat het onderhouden van relaties met relevante partijen zoals pensioenfondsen, sectorexperts en andere stakeholders. Hierbij waarborg je betrokkenheid en samenwerking met externe partners. In deze functie heb je veel vrijheid om het project te organiseren. Effectieve communicatie is cruciaal in deze rol, zowel met deelnemers als met docenten en externe partners. Je beheert de online aanwezigheid van de Academie en Kweekvijver via de website en sociale media. Tot slot ben je betrokken bij de selectieprocedure voor nieuwe deelnemers, waarbij je CV's en motivatiebrieven beoordeelt. In dit proces werk je samen met Nyenrode-SPO. https://lnkd.in/eu6XCeus

    Projectmedewerker PensioenLab

    werkenbij.fnv.nl

Similar pages

Browse jobs