PM-2022-18: Ny Særavtale om økonomiske vilkår ved endret tjenestested

ForfatterStatens personalhåndbok – Personalmeldinger
Dato2022-12-16
PublisertPM-2022-18
SammendragTil: Statsforvaltningen og Riksrevisjonen.
Gjelder: Statens personalhåndbok pkt. 9.7.

PM-2022-18 Ny Særavtale om økonomiske vilkår ved endret tjenestested

Dato: 16.12.2022

Til: Statsforvaltningen og Riksrevisjonen.

Gjelder: Statens personalhåndbok pkt. 9.7.

Kommunal- og distriktsdepartementet (KDD) og hovedsammenslutningene i staten ble i forhandlingsmøte 7. desember 2022 enige om ny «Særavtale om økonomiske vilkår ved endret tjenestested». Avtalen gjelder fra 1. januar 2023 til og med 31. desember 2025. Følgende satser er gjeldende fra 1. januar 2023:

§ 3

Satsen ved skifte av tjenestested og bopel er som følger:

2.Dersom virksomheten kun sørger for overnatting, utbetales sannsynliggjorte utgifter til kost med inntil kr 227 pr. dag, forutsatt at arbeidstaker må føre to husholdninger etter ankomsten til det nye tjenestestedet.
3.Dersom virksomheten ikke sørger for overnatting og kost, og arbeidstaker må føre to husholdninger etter ankomsten til det nye tjenestestedet, gis følgende godtgjørelse:

Fra den 29. dagen og inntil to år dekkes:

a)Sannsynliggjorte utgifter til kost med inntil kr 227 pr. dag,
b)Dokumenterte merutgifter til husleie med inntil kr 11 486 pr. måned.

§ 4

Satsene ved skifte av tjenestested uten skifte av bopel er som følger:

Virksomheten kan fastsette at arbeidstaker som beordres/pålegges tjeneste på nytt tjenestested /-distrikt og som blir boende på hjemstedet, i en overgangsperiode på inntil to år, kan få dekket:

a)Sannsynliggjorte utgifter til reise mellom hjemsted og tjenestested med inntil kr 3700 pr. måned.
b)Sannsynliggjorte utgifter til kost med inntil kr 227 pr. arbeidsdag, forutsatt at arbeidstid og reisetid til sammen utgjør minst 10 timer.

Det er ikke gjort andre endringer i avtalen.

Etter fullmakt

Gisle Norheim
statens personaldirektør

Ragnar Ihle Bøhn
Avdelingsdirektør

Eventuelle henvendelser: Statens arbeidsgiverportal