In vacanza a spese dell'Inps: scade il 26 il bando dedicato ai pensionati

Le vacanze estive? Quest’estate le paga l’Inps, almeno ai pensionati. L’Istituto di previdenza mette in palio un contributo per un soggiorno in Italia o all’estero da svolgere a luglio, agosto e settembre. Un pacchetto turistico che comprenderà oltre ai costi di viaggio in sé, anche vitto, alloggio, attività sportive, gite, escursioni e persino un corso a tema. Si tratta del bando di concorso Estate INPSieme Senior 2018, cui è ancora possibile candidarsi entro il prossimo 26 marzo. Cosa si vince. Un premio in denaro a copertura totale o parziale del costo di un pacchetto di soggiorno in Italia o in un Paese estero, in località marine, montane, termali o culturali, scelto tra le offerte di tour operator e agenzie di viaggio, comprensivo di assicurazione. I fondi saranno concessi a circa 4000 pensionati, ai loro coniugi (anche uniti civilmente) e ai loro figli disabili purché conviventi. Il contributo sarà assegnato tenendo conto dell’Isee della famiglia e in base a una graduatoria in ordine di reddito crescente, assegnando la priorità di accesso ai disabili tutelati dalla legge 104/92. L’obiettivo è promuovere l’autosufficienza. Perciò sarà obbligatorio per i vincitori frequentare un corso a tema di almeno 10 ore la settimana durante la vacanza che consenta loro di imparare qualcosa di nuovo. Si può scegliere di approfondire i segreti dell’arte culinaria (cucina o pasticceria), oppure mettersi alla prova con un corso d’arte (disegno, pittura e musica) o ancora imparare l’informatica, seguire un’attività sportiva o ludica (scacchi, dama, giochi di carte), o cimentarsi nel ballo, o anche scegliere di impegnarsi in più attività insieme. Come partecipare. L’istanza per concorrere al bando va trasmessa online tramite il portale Inps entro le ore 12 del 26 marzo. Possono inviarla tre categorie di pensionati: iscritti alla Gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali, coniugi e figli conviventi disabili: a loro sono riservati 1000 posti per soggiorni di otto giorni e sette notti; utenti della Gestione dipendenti pubblici, coniugi e figli conviventi disabili: possono aspirare a 2000 soggiorni di 15 giorni e 14 notti; iscritti alla Gestione Fondo ex Ipost, coniugi e figli conviventi disabili: l’Inps eroga contributi per 250 vacanze di 8 giorni e 7 notti e 600 soggiorni di 15 giorni e 14 notti. I fondi. Per i viaggi di una settimana si può ottenere un importo massimo di 800 euro. Mentre per i soggiorni di due settimane i contributi salgono a 1400. Chi ha un reddito più basso otterrà il contributo maggiore: le somme da stanziare, precisa l’ente previdenziale, saranno calcolate in percentuale sull'importo più basso tra il massimo erogabile e il costo del soggiorno, tenuto conto dell’Isee del nucleo familiare. Ad esempio: chi ha un Isee di 8000 euro annui, potrà aspirare al 100% dei fondi; chi percepisce da 32.000 a 40.000 euro l’anno potrà beneficiare di contributi per l’80%, chi infine vanta un Isee da 72.000 euro in su si vedrà riconoscere al massimo il 60% del premio monetario. Ai vincitori sarà versato un acconto dell’80% delle somme entro il 28 giugno e il resto tra i mesi di settembre e ottobre. Chi invece riuscirà ad aggiudicarsi il premio con lo scorrimento delle graduatorie, riceverà l’acconto entro il 10 luglio. Domande solo online. Le istanze di partecipazione si presentano solo in via telematica, tramite il portale Inps. Chi si candida a vincere il viaggio, deve essere in possesso del codice pin Inps e aver già depositato anche la Dichiarazione sostitutiva unica (Dsu) per la determinazione dell'Isee ordinario. Se a presentare la domanda è il coniuge del pensionato, dovrà prima iscriversi nelle banche dati dell’ente previdenziale come ‘richiedente’ la prestazione, compilando il modulo AS150 disponibile online e consegnandolo alla sede territoriale Inps di persona, tramite raccomandata A/R, via fax, mail o tramite PEC. Nell’ipotesi in cui vincitori non riescano a partire oppure rientrino dal viaggio in anticipo (entro la prima metà del soggiorno) dovranno restituire i fondi già percepiti. Salvo il caso la mancata partenza o il rientro prima del tempo siano dovuti a motivi gravi, da documentare: come il decesso di un parente stretto, una malattia improvvisa dei beneficiari che impedisca la prosecuzione della vacanza, calamità naturali, emergenze sanitarie o eventi politico-sociali.